根据《中国人民根据《解放军文职人员解放军条例》及有关政条例》策规定，现将2策规定024年火箭军024面向社会公开招面向社考专业技能类文考专业职人员有关事项职人员公告如下：


一、招考岗位


火箭军相关单位火箭军从事装备维修、从事装物资器材储存、物资器后勤保障、汽车后勤保驾驶等工作的岗驾驶等位。具体招考岗位。具位计划见附件。


二、招考对象


符合招考岗位资符合招格条件的社会人格条件员（含退役军人）。


下列人员不得报考：


（1）因犯罪受过刑事处罚的；


（2）被开除中国共产党党籍的；


（3）被开除公职的；


（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；


（5）在公务员（5）、事业单位工作、事业人员和军队文职人员和人员招考中被认人员招定有舞弊等严重定有舞违反录用纪律行违反录为的；


（6）近3年作（6）为军队文职人员为军队拟录用对象公示拟录用后，本人自愿放后，本弃录用资格的；


（7）被军队用（7）人单位或者机关人单位事业单位辞退（事业单单方面解除聘用单方面合同）未满5年的；


（8）法律、法（8）规规定不得招录规规定聘用为文职人员的。


此外，报考人员此外，不得报考与本人不得报有夫妻关系、直有夫妻系血亲关系、三系血亲代以内旁系血亲代以内关系以及近姻亲关系以关系的军队人员关系的担任领导成员的担任领用人单位的岗位用人单，也不得报考与，也不军队人员有夫妻军队人关系、直系血亲关系、关系、三代以内关系、旁系血亲关系，旁系血在同一用人单位在同一双方直接隶属于双方直同一领导人员的同一领岗位或者有直接岗位或上下级领导关系上下级的岗位，以及军的岗位队人员担任领导队人员职务的人力资源职务的、纪检监察、审、纪检计、财务、军事计、财设施建设等敏感岗位。


三、报考条件


报考人员应当符报考人合《中国人民解合《中放军文职人员条放军文例》规定的基本例》规条件，同时具备条件，下列资格条件：


（一）政治条件（一）。应当符合军队。应当招录聘用文职人招录聘员政治考核的有员政治关规定。


（二）资格条件（二）。报考专业技能。报考三级至五级岗位三级至，原则上应当分，原则别取得相应专业别取得（工种）的高级（工种技能、中级技能技能、、初级技能职业、初级资格。其中，对资格。中级技能、初级中级技技能职业资格，技能职用人单位可依据用人单报考人员学历、报考人专业、工作经历专业、等进行综合考察等进行，具备岗位要求，具备能力的可认定符能力的合相应资格条件合相应。


（三）学历条件（三）。应当具有岗位。应当要求的相应学历。


（四）年龄条件（四）。年龄为18周。年龄岁以上、35周岁以上岁以下（198岁以下8年6月至208年606年5月期间06年出生）。


（五）身体条件（五）。应当符合《军。应当队选拔军官和文队选拔职人员体检标准职人员》规定的招录聘》规定用文职人员体检用文职标准条件。


（六）户籍条件（六）。应当符合招考。应当岗位要求的相应户籍条件。


（七）其他条件（七）。应当符合用人。应当单位根据岗位需单位根要确定的其他报要确定考条件。


报考人员取得学报考人历和职业资格的历和职时间，不晚于2时间，024年7月30241日。


四、招考程序


（一）公布招考（一）信息。火箭军通信息。过军队人才网（http://www.81rwwwc.mil.cc.mn或http://81rc.8181r.cn）发布公.cn告，并公示招考岗位计划。


（二）网上报名（二）及初审。报名时及初审间为5月6日0间为58:00至5月8:012日18:012日0。报考人员登0。报录军队人才网《录军队2024年面向202社会招聘专业技社会招能岗位文职人员能岗位报名系统》，按报名系照报名流程及要照报名求，如实填报个求，如人信息和上传相人信息关证明材料，选关证明择用人单位和招择用人考岗位，确认无考岗位误后申请报名资误后申格条件初审，并格条件及时关注审核情及时关况。选择岗位时况。选，需逐项确认本，需逐人是否符合相应人是否条件，把握不准条件，的，可联系用人的，可单位进行咨询。


用人单位将通过用人单军队人才网报名军队人系统对报考人员系统对填报的信息进行填报的初审，确认是否初审，符合报考条件，符合报一般2天左右反一般2馈初审结果。申馈初审请报名资格条件请报名初审并通过初审初审并的，不能修改报的，不名信息或者改报名信息其他岗位；报名时间内资格报名时条件初审未通过条件初的，可以改报其的，可他岗位。5月1他岗位2日18:002日1至5月14日1至5月8:00期间资8:0格条件初审未通格条件过的，不能修改过的，报名信息或者改报名信报其他岗位，但报其他可按要求修改完可按要善相关证明材料善相关后再次提交审核后再次。资格条件初审。资格截止时间为5月截止时14日18:014日0，报考人员未0，报通过资格条件初通过资审的，不予安排审的，参加理论考试等参加理后续招考程序。


资格条件初审范资格条围包括身份信息围包括、文化程度、所、文化学专业、职业资学专业格、户籍所在地格、户、政治面貌、工、政治作经历等情况，作经历报考人员需根据报考人报考岗位具体要报考岗求，相应提供身求，相份证、户口本本份证、人页、党员身份人页、证明、毕业证、证明、驾驶证、职业技驾驶证能资格证书、聘能资格用合同、劳动合用合同同、社保缴纳等同、社证明材料（证明证明材材料为JPG档材料为格式，同一条件格式，下有多项材料的下有多，需合并为1个，需合，档大小控制在，档大100KB至510000KB之间）。


符合理论考试加符合理分优待政策的军分优待烈属等人员，可烈属等随资格条件初审随资格材料一并上传加材料一分申请（主要说分申请明有关加分情形明有关），并提供相关），并证明材料，主要证明材包括：烈士证明包括：书、军人因公牺书、军牲证明书、军人牲证明病故证明书、退役·军·人·证、聘用合同、证、聘劳动合同、表彰劳动合奖励证书、执行奖励证相关任务证明，相关任以及需要证明报以及需考人员关系的相考人员关材料（比如结关材料婚证、出生医学婚证、证明、有关单位证明、出具的证明等）出具的，经用人单位初，经用审合格的理论考审合格试成绩享受加分试成绩优待。其中，报优待。考人员为现役军考人员人、当年退役军人、当人和现役干部转人和现改文职人员配偶改文职子女的，只需在子女的报名系统“军烈报名系属等人员”栏目属等人中据实填报身份中据实类别，无需上传类别，与有关军队人员与有关关系的证明材料关系的。用人单位依据。用人报考人员姓名和报考人身份证号，通过身份证军事人力资源信军事人息系统核实确认息系统报考人员与有关报考人军队人员的关系军队人类别。请有关军类别。队人员自行通过队人员所在单位人力资所在单源部门，查核军源部门事人力资源信息事人力系统中本人“配系统中偶情况”、“重偶情况要社会关系”栏要社会目中的报考人员目中的相关信息，如有相关信错漏，须在5月错漏，20日前，联系20日用人单位线下提用人单交相关证明材料交相关，证明与报考人，证明员的关系类别。员的关凡未在报名系统凡未在“军烈属等人员“军烈”栏目中填报身”栏目份类别，或者填份类别报身份类别与实报身份际不符，或者逾际不符期不提交相关证期不提明材料的，视为明材料不符合加分优待条件。


具体加分政策是：①军队烈士的配偶军队烈子女、因公牺牲子女、军队人员的配偶军队人子女、未婚军队子女、烈士的兄弟姐妹，加10分。②现役军人、当年现役军（2024年）（20退役军人、在职退役军病故军人和现役病故军干部转改文职人干部转员的配偶子女，员的配在军队工作年限在军队满5年的社会用满5年工(截至202工(截4年5月)，以4年5及服役年限满5及服役年的退役军人(年的退截至2024年截至25月)，加5分5月)。③参加由中央军委参加由或者中央军委机或者中关部委批准的作关部委战、有作战背景战、有的军事行动、非的军事战争军事行动的战争军社会用工和退役社会用军人，经派出用军人，人单位鉴定表现人单位突出的，加5分突出的。其中，属于军。其中队烈士和因公牺队烈士牲军队人员的配牲军队偶子女、未婚军偶子女队烈士的兄弟姐队烈士妹的，加15分；属于现役军人、属于现当年（2024当年（年）退役军人、年）退在职病故军人和在职病现役干部转改文现役干职人员的配偶子职人员女的，加10分女的，。报考人员同时。报考符合上述各项规符合上定加分情形的，定加分理论考试成绩加理论考分分数不累计，分分数按照最高情形确定。


报考2024年报考2火箭军专业技能火箭军类文职人员不收取报名费。


资格条件审查贯资格条穿招考工作全过穿招考程。在招考各环程。在节发现报考人员节发现不符合报考资格不符合条件的，用人单条件的位将取消其考试位将取、考核及录用资、考核格。


（三）理论考试（三）。5月下旬，由。5月用人单位组织理用人单论考试，报考人论考试员到军队人才网员到军打印准考证，凭打印准准考证和居民身准考证份证参加理论考份证参试。理论考试时试。理间地点以用人单间地点位电话、短信、位电话邮件等通知为准邮件等，请保持相关联，请保络方式畅通，报络方式考人员也可电话考人员咨询报考单位。咨询报理论考试结束后理论考，按照岗位计划，按照招考比例，根据招考比理论考试成绩（理论考含政策加分）由含政策高到低确定入围高到低人员名单。


（四）技能考核（四）。5月底至6月。5月上旬，用人单位上旬，或其上级单位对或其上入围人员的身份入围人户籍、学历专业户籍、、职业资格、政、职业治面貌、工作经治面貌历等证明材料原历等证件进行复审，按件进行照规定组织技能照规定考核，具体时间考核，和要求由用人单和要求位通过电子邮件位通过、电话等方式通、电话知入围人员。技知入围能考核成绩确定能考核后，由用人单位后，由现场告知报考人现场告员考核成绩。未员考核入围人员和资格入围人条件复审不合格条件复人员不参加技能考核。


（五）确定预选（五）对象。理论考试对象。、技能考核满分、技能均为100分，均为1总成绩按照百分总成绩制折算，其中理制折算论考试成绩（含论考试政策加分）占4政策加0%、技能考核0%、成绩占60%。成绩占用人单位按照计用人单划招考人数1:划招考1.2的比例，1.2根据理论考试和根据理技能考核总成绩技能考由高到低确定预由高到选对象，其中，选对象技能考核成绩低技能考于60分的，不于60得作为预选对象；总成绩相同的，总成绩依次按照技能考依次按核成绩、理论考核成绩试成绩确定排名试成绩。


（六）体格检查（六）。体检在规定的。体检医疗机构进行。医疗机报考人员对体检报考人结果有疑问，可结果有以在接到体检结以在接果3日内，通过果3日用人单位向承检用人单医疗机构申请一医疗机次复检。其中，次复检对于可通过服用对于可药物或者其他治药物或疗手段影响检查疗手段结果的项目，承结果的检医疗机构不予检医疗复检，体检结论复检，以初检结论为准。


（七）政治考核（七）。预选对象的政。预选治考核，按照军治考核队征集和招录人队征集员政治考核有关员政治规定组织实施。规定组政治考核以考核政治考本人政治思想表本人政现为主，重点考现为主核拥护执行党的核拥护理论和路线、方理论和针、政策，遵守针、政国家法律法规，国家法重大原则问题、重大原重大政治斗争中重大政的政治立场、政的政治治态度和现实表治态度现，遵守政治纪现，遵律和政治规矩，律和政道德质量、宗教道德质信仰、社会交往信仰、、诚实守信和出、诚实国（境）等情况国（境，以及家庭成员，以及、配偶的父母、、配偶未共同生活的兄未共同弟姐妹的政治背弟姐妹景和违法犯罪等景和违情况。


（八）确定拟录（八）用对象。对体检用对象和政治考核结论和政治为通过的预选对为通过象，用人单位根象，用据考试考核总成据考试绩排名，按照招绩排名考岗位计划人数考岗位确定拟录用对象确定拟名单，并通过军名单，队人才网对外公队人才示，接受社会监示，接督，公示时间为5个工作日。


（九）审批录用（九）。公示无异议或。公示者反映问题不影者反映响录用的人选，响录用按权限审批录用按权限。新录用人员通。新录过审批后，用人过审批单位应当及时通单位应知其到岗工作，知其到按规定签订聘用按规定合同。首次聘用合同。合同期限按照军合同期队文职人员聘用队文职合同管理有关规合同管定执行，起始日定执行期从报到之日起期从报算。


未能在规定时间未能在内取得招考岗位内取得要求学历和职业要求学资格，以及试用资格，期考核不合格的期考核新录用人员，取新录用消录用资格。


五、温馨提示


根据有关政策法根据有规，专业技能类规，专文职人员的聘用文职人管理和福利待遇管理和有别于管理类和有别于专业技术类文职专业技人员，均实行聘人员，用制、签订聘用用制、合同。本次公开合同。招考专业技能类招考专文职人员理论考文职人试和技能考核不试和技指定辅导用书，指定辅不举办也不委托不举办任何机构举办辅任何机导培训班，不收导培训取任何费用，请取任何广大报考人员提广大报高警惕，切勿上高警惕当受骗。各用人当受骗单位设立招考咨单位设询电话，可从岗询电话位计划中查看。


2024年火箭202军面向社会公开军面向招考专业技能类招考专文职人员工作最文职人终解释权归火箭终解释军政治工作部文军政治职人员局。


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