 | 许先生 40岁 | 大专 | 10年以上工作经验
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求职意向
| 目前状态 | 目前待业，可快速到岗 |
| 期望职位 | 行政主管人事行政主管储备干部店长饭店主管 |
| 期望薪资 | 4000-6000元 |
| 求职区域 | 埇桥区 |
自我描述
从事人事行政工从事人作多年，熟练掌作多年握人事行政各项握人事日常事务，擅长日常事员工沟通协调与员工沟关系维护，做事关系维认真细致、原则认真细性强、服从公司性强、管理，执行力强，
教育经历
- 安徽工业职业技术学院，专业：机电一体化，毕业时间：200807
工作经历
- 200708 ～ 200906，长安福特马自达发动机有限公司，职位：质量检验员，薪资：1850，工作内容：1、外购零件入厂的质量检测；
2、内部生产的零件的质量检测；
- 201004 ～ 201506，中国平安人寿保险股份有限公司温州中心支公司，职位：行政管理岗，薪资：5800，工作内容：综合管理岗
1、分公司及下属机构的相关证件的申请、年审等工作的办理。
2、协助行政经理处理日常行政工作。
党工管理岗
1、党支部的日常会议、活动组织和安排；
2、党员学习和思想汇报的整理归档；
3、工会活动的组织和实施，包括全体员工的年度旅游、运动会和节日慰问。
4、工会俱乐部的组织活动安排，包括羽毛球、篮球、足球和登山等俱乐部。
职场管理岗
1、分公司及下属机构的职场租赁、装修、搬迁等工作的组织和安排。
2、分公司及下属机构职场的物业公司沟通及日常工作的处理。
3、分公司的职场绿化环境和保安保洁的管理。
4、分公司仓库管理，进出仓库的物品进行登记。
- 201703 ～ 201903，富德生命人寿保险股份有限公司宿州中心支公司，职位：总监助理，薪资：3000，工作内容：1、业务员的招聘和初试；
2、员工的入职、离职等材料整理。
3、日常业务员的培训和活动的组织。
4、协助总监做好其它事务。
- 201903 ～ 201910，东艺鞋业（宿州）有限公司，职位：人事组长，薪资：3500，工作内容：1、员工招聘和入职
2、员工的社保申请、停保等手续的办理；
3、员工技能培训的申请和组织培训活动；
4、保安管理及公司消防设备的管理和维护。
- 202004 ～ 202008，宿州市创通网络科技有限责任公司，职位：人事行政经理，薪资：4200，工作内容：1、公司人事方面和行政方面全部工
- 202009 ～ 202604，宿州海杰商贸有限公司，职位：人事经理，薪资：5600，工作内容：1. 统筹公司人力资源全盘工作，制定人事管理制度、组织架构及年度人力规划并落地执行。
2. 负责全公司人力成本管控，拓展招聘渠道与人才梯队建设。
3. 搭建新员工入职及在岗培训体系，组织各类内部培训与人才留存管理。
4. 统筹考勤核算、薪资绩效体系搭建与审核落地，完善薪酬福利制度。
5. 负责劳动合同、人事档案、社保公积金统筹管理，熟悉劳动法，规避各类用工风险。
6. 处理员工关系、劳资纠纷、离职面谈及团队矛盾协调，组织企业文化、团建及员工福利活动。
求职信誉
信誉良好，没有被用人单位投诉过
联系方式
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