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岗位职责
1. 依托公司提供的依托公精准企业客户资精准企源,通过电话沟源,通通挖掘客户退税通挖掘需求,介绍相关服务优势。
2. 耐心解答客户关耐心解于退税流程、政于退税策福利等基础疑策福利问,建立初步信问,建任并锁定意向客户。
3. 及时记录客户沟及时记通情况与需求要通情况点,做好客户信点,做息台账更新与跟息台账进。
4. 配合团队完成意配合团向客户转介,协向客户助推进后续合作助推进对接,达成个人对接,业绩目标。
5. 主动学习退税相主动学关政策与服务知关政策识,提升沟通专识,提业性与客户转化业性与率。
任职要求
1. 18-40岁,18-有无电话销售、有无电客服经验均可,客服经应届生也欢迎投应届生递。
2. 沟通表达清晰流沟通表畅,有亲和力,畅,有能快速捕捉客户能快速需求并精准传递需求并服务价值。
3. 目标感强,能承目标感受一定工作压力受一定,具备积极进取,具备的工作态度和团的工作队协作意识。
4. 熟练使用基础办熟练使公软件,会简单公软件记录与整理客户信息即可。
5. 对财税服务行业对财税感兴趣,愿意通感兴趣过学习提升专业素养者优先。
薪资福利
• 薪酬结构:无责薪酬结底薪3000元底薪3+高额业绩提成+高额+激励奖金,成+激励交即有提成,老交即有客户续约还能享客户续长期收益;
• 基础保障:五险基础保一金齐全,周末一金齐休息,法定节假休息,日正常休息,告日正常别无效加班;
• 成长支持:新人成长支入职享带薪培训入职享,一对一师傅带,一对教,从政策知识教,从到沟通技巧全流程指导;
• 团队福利:90后/00后为主的年00后轻团队,氛围轻轻团队松无代沟,定期松无代团建、节日福利团建、、下午茶不间断;
• 晋升路径:透明晋升路晋升通道,表现晋升通优秀可晋升为团优秀可队主管、经理,队主管享受更高薪资与管理津贴。
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